Ett ökat välstånd med fler fria företagare
Centerpartiet i Stockholms län arbetar för att:
1. Öka flexibiliteten och rörligheten på arbetsmarknaden genom att kraftigt reformera turordningsreglerna och avskaffa dem för de små företagen upp till och med 10 anställda. Vi vill också underlätta för ungdomar och andra nya på arbetsmarknaden.
2. Anpassa offentliga upphandlingar så att små företag har möjlighet att delta och lägga anbud. Utmanarrätt är ett annat sätt att göra det lättare för fler och mindre entreprenörer att konkurrera med större företag.
3. Avskaffa den särskilda löneavgiften som ett första steg för egenföretagare.
4. Fasa in nyföretagare i skatte- och avgiftssystemet. Under uppbyggnadsskedet skall det vara möjligt att betala en ökande andel av de sociala avgifterna och bolagsskatten för att vara fullt betalande verksamhetsår fem.
5. Ge småföretagare möjlighet till permanent lägre avgifter. Vi vill sänka de sociala avgifterna för små företag t ex motsvarande 10 % av avgiften och max 5.000 per månad. Det lilla företaget har generellt sett lägre sjukfrånvaro än ett medelstort eller stort företag; för både välfärd och rättvisa vore det rimligt att detta avspeglas i avgiftsbelastningen.
6. Underlätta för fler människor att ta steget från anställning eller arbetslöshet till att bli entreprenörer. Vi vill utveckla trygghetssystem för småföretagare så att de kan använda de sociala trygghetssystemen i samma omfattning som den anställde. Om det t ex vore möjligt att under en övergångstid bevara ersättningsnivåer från tiden som anställd så skulle många fler idéer bli till goda företag.
7. Stimulera fler att bli fria företagare inom offentligt finansierade tjänster. Särskilt inom kvinnodominerade branscher som vård och omsorg skulle ett ökat företagande kunna bidra till ökad kvalitet och ökad valfrihet.
8. Införa individuellt skatteavdrag för framtidskonto som den anställde kan använda vid behov till utbildning eller entreprenörskap
9. Låta pengarna stanna i och användas för att bygga företaget. Vi vill förbättra möjligheten för småföretag att bygga upp ett eget kapital, t ex genom att före skatt kunna fondera upp till en tredjedel av årets resultat.
10. Sänka trösklarna in på arbetsmarknaden genom lärlingsutbildningar och –program. Nyanländas kompetens ska tas tillvara bättre genom bl a anpassad praktik och validering av utbildning.
11. Ge de nya entreprenörerna och företagen som utgör stommen i morgondagens välstånd goda möjligheter att verka i vår region. Vi ska vara en region med ett företagsklimat i världsklass.
12. Ge det nystartade företaget god jordmån så det kan växa. Regler ska vara utformade så att nya idéer tas tillvara i nya växande företag, inte minst i tider med hög arbetslöshet. Dagens regler är i huvudsak anpassade efter storföretagen. Det vill vi ändra på.
13. Ändra lagstiftning som försvårar för de arbetslösa att komma in på arbetsmarknaden. Rörligheten på arbetsmarknaden måste därför öka genom att reformera lagen om anställningsskydd (LAS) och behålla en ”mini-LAS” med en kärna som innehåller ett grundskydd mot godtyckliga uppsägningar för personer som idag har en tillsvidareanställning.
